Aufbau einer krisenfesten Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor gegen Non-Compliance, Wirtschafts- und Cyberkriminalität.
Sind Sie bereit, Ihr Unternehmen vor Non-Compliance, Wirtschafts- und Cyberkriminalität zu schützen, die Unternehmensintegrität auf das nächste Level zu bringen und eine resiliente, betrugsresistente Kultur zu schaffen?
Erfahren Sie, wie Sie eine Kultur der Integrität und Ethik in Ihrem Unternehmen fördern, betrügerische Aktivitäten im Bereich Non-Compliance, Wirtschafts- und Cyberkriminalität minimieren und den Ruf Ihres Unternehmens (und sich selbst) schützen können, während Sie sich auf mögliche Krisensituationen vorbereiten und eine resiliente Geschäftsstruktur aufbauen.
Schutz ihrer Vermögenswerte
Was unsere Gesprächspartner mitnehmen
- Die Sensibilisierung zur Stärkung der Sicherheit gegen Fraud
- Ein externer strategischer Blick, um allfällige Lücken in den Bereichen Risikomanagement, (Fraud & Cyber) Prävention, Krisenmanagement und Unternehmensintegrität zu stärken.
- Sie erkennen potenzielle Risiken und effektive Bedrohungslagen
- Im Anschluss können Sie diese individuellen Massnahmen direkt in Ihre Praxis implementieren.
Was unsere Gesprächspartner mitnehmen
Schutz ihrer Vermögenswerte
- Die Sensibilisierung zur Stärkung der Sicherheit gegen Fraud
- Ein externer strategischer Blick, um allfällige Lücken in den Bereichen Risikomanagement, (Fraud & Cyber) Prävention, Krisenmanagement und Unternehmensintegrität zu stärken.
- Sie erkennen potenzielle Risiken und effektive Bedrohungslagen
- Im Anschluss können Sie diese individuellen Massnahmen direkt in Ihre Praxis implementieren.
Was unsere Gesprächspartner mitnehmen
Schutz ihrer Vermögenswerte
- Die Sensibilisierung zur Stärkung der Sicherheit gegen Fraud
- Ein externer strategischer Blick, um allfällige Lücken in den Bereichen Risikomanagement, (Fraud & Cyber) Prävention, Krisenmanagement und Unternehmensintegrität zu stärken.
- Sie erkennen potenzielle Risiken und effektive Bedrohungslagen
- Im Anschluss können Sie diese individuellen Massnahmen direkt in Ihre Praxis implementieren.
*Auszug von Unternehmen, für die unsere Teilnehmer von Trainings, Workshops und Coachings arbeiten
HANDLUNGSFÄHIG IM ERNSTFALL
Schutz Ihrer Vermögenswerte
Präventiv vorbereitet und gewappnet für die nächste Krise.
Im Ernstfall mit Ihrem individuellen Response Plans für Ihr Unternehmen wissen Sie effektiv zu reagieren und insbsondere die Handlungsfähigkeit zu bewahren:
- schützen Sie die Vermögenswerte Ihres Unternehmens
- bauen Ihren Wettbewerbsvorteil aus
- und nehmen Ihre Verantwortung als Arbeitgeber gegenüber Ihren Stakeholdern wahr.
Kurz gesagt: Sie erhalten die Instrumente, um eine langfristige Strategie zur Risikominderung und zum Schutz Ihres Unternehmens zu entwickeln.
Stimmen aus den von uns unterstützten Branchen
Die Welt ist im Umbruch, die Welt der Integrität hat begonnen, sich von menschlichen Werten zu lösen, von Werten im Allgemeinen, so verstehen wir digitale Werte.
Schweiz
Der wichtigste Rat an meine jungen Kollegen, die diesen Beruf neu ergriffen haben, lautet: Verletzen Sie nicht einen der wichtigsten Grundsatz der Internen Revision, nämlich die Objektivität.
Türkei
Als interner Prüfer und als Funktion dort müssen Sie natürlich hundertprozentige Integrität und hundertprozentige Unabhängigkeit an den Tag legen.
Schweiz
Die Verwaltungsräte, Aufsichtsräte und Vorstände müssen verstehen, wie das Internet und die digitale Konnektivität ihr gesamtes Unternehmen beeinflussen.
US
Es ist sehr wichtig, immer ein Vorbild zu sein, auch für die Mitarbeiter oder für Partner.
Deutschland
Eine der größten Sorgen, die ich sehe, ist die Daten- und Informationssicherheit.
US
Je mehr Sie Ihre Mitarbeiter zu einer "integeren Person" ausbilden, desto geringer ist das Risiko für Sie.
Italien
Der Qualitätsmanager hilft Ihnen bei den Prozessen, indem er handelt, handelt und eine integre Haltung an den Tag legt.
Schweiz
Integrität bedeutet Vertrauen und guter Glaube, was die Möglichkeit eröffnet, zu kommunizieren und zu klären, was vor sich geht und welches Verhalten angemessen ist.
Litauen
Die Rolle der Integrität muss in jedem einzelnen Job, den wir in einem Unternehmen, einem Land oder an einem Ort auf der Welt haben, eine Rolle spielen.
US
Westliche, rechtlich begründete Definitionen von Integrität können mit kulturellen Traditionen der Gruppen- und Familienloyalität kollidieren.
Schweiz
Die Kultur der Organisation kann eine echte Stütze sein, um Fehlverhalten zu verhindern.
Marokko
Die Unternehmenskultur, aber auch die Landeskultur spielt eine große Rolle dabei, wie Betrug wahrgenommen wird.
US
Wenn man nur von Quartal zu Quartal rennt, ist das nicht der richtige Weg, um Nachhaltigkeit zu erreichen. Das ist auch nicht der Weg, um Unternehmensintegrität zu erreichen.
Schweiz
Machen Sie die Jahresabschlüsse wieder so lesbar, dass sie nicht nur von den Wirtschaftsprüfern, sondern auch von den Investoren gelesen werden.
Schweiz
Wir lieben es, Unternehmen zu schützen – seit 1992.
Nutzen Sie das unverbindliche Strategiegespräch
Wir laden Sie herzlich ein, einen individuellen Termin für ein unverbindliches Strategiegespräch zu vereinbaren.
In diesem Gespräch werden wir Ihre spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen besprechen und erörtern, wie wir Sie dabei unterstützen können, eine widerstandsfähige, resiliente und integritätsstarke Unternehmenskultur aufzubauen und wie Sie Betrug verhindern können.
Es wird darum gehen, Ihr Unternehmen vor Verstößen gegen Vorschriften, Wirtschaftskriminalität und Internetkriminalität zu schützen, Ihren Ruf zu sichern und in Krisenzeiten handlungsfähig zu bleiben.
non-executive board member – chair audit committee – founder – author – faculty member – sparring partner
- Swiss Certified Public Accountant
- International Executive MBA Financial Services & Insurance
- Director Diploma IMD Lausanne
- Certified Fraud Examiner (CFE)
- Executive Coach CTI CPCC
- Business Mediator